شاركت المدربة أمل محمد حيدر من جمهورية لبنان بالقمة الاستراتيجية للتدريب والتطوير المؤسسي بورقة عمل تحمل العنوان ” تطبيق منهجية VUCA في التدريب والتطوير ”

والمدربة أمل حيدر من محافظة عكار شمالي لبنان تعمل :
– استشاري تدريب لدى عدد من المؤسسات التدريبية
– معلمة لأكثر من ١٣ عام
– كوتش تربوي وأسري
– مدرب في مجال التربية
– مدرب في مجال تكنولوجيا التعليم والتدريب
– مدرب معتمد في الذكاءات المتعددة ؛ مهارات الحياة ؛ التخطيط
– الاستراتيجي الشخصي وغيرها من البرامج
– شريك مؤسس ومدير تنفيذي في مؤسسة IDT
– مدير العلاقات الخارجية وممثل للمركز العربي للتدريب والتنمية البشرية

وقد عرضت في ورقة عملها لمفهوم مصطلح VUCA واختصاراتها.

كما شرحت استراتيجيات تطبيق VUCA في التدريب والتطوير من خلال خمس نقاط :
– تبني المرونة
– تعزيز ثقافة التعليم
– تعزيز التعليم التعاوني
– استخدام البيانات والتحليلات
– تطوير القادة المرنين
كما عرضت لطرق تطبيقها والتحديات التي تواجهها في التدريب والتطوير.


“غوغل روسيا” تحت النار.. هل دخلت حرب أوكرانيا مرحلة جديدة؟ – عكار أولاً
أوبن إيه آي تستهدف 70 مليار دولار إيرادات سنوية بنهاية 2026 – عكار أولاً
ألمانيا ترفع توقعاتها لنمو الاقتصاد إلى 1.3% – عكار أولاً
“بيبسيكو” تسجل أداء أفضل من المتوقع في الربع الثالث – عكار أولاً
بريطانيا وإسرائيل.. أزمة القدس تفتح باب تصعيد جديد – عكار أولاً
أصابع اليد وسكر الدم.. ما حقيقة التمرين المثير للجدل؟ – عكار أولاً
بين الرجال والنساء.. من يعترف بالخطأ في العمل أكثر؟ – عكار أولاً
استطلاع إسرائيلي يقلب الحسابات.. نتنياهو يعادل خصومه – عكار أولاً