تكنولوجيا وثقافة

“التمكين النفسي ” للدكتورة نورا محمود في القمة الاستراتيجية للتدريب والتطوير المؤسسي

شاركت المعالجة النفسية الدكتورة نورا محمود من جمهورية لبنان في ” القمة الاستراتيجية للتدريب والتطوير المؤسسي ” بورقة عمل تحمل عنوان ” التمكين النفسي  ركيزة أساسية في استراتيجيات التدريب والعمل المؤسسي ”



والدكتورة نورا محمود معالجة نفسية حاصلة على:

– ماجستر في علم النفس العيادي التوافقي

– دبلوم جامعي في العلاج السلوكي المعرفي (Paris)

– عضو في نقابة المعالجين السلوكيين (ALTCC)

– دكتوراه مهنية في إدارة الجودة الطبية والجودة الشاملة في المستشفيات

– مدرب مرخص من اكاديمية Eurasia

– حائزة على الرخصة الدولية من الشبكة الاقليمية للمسؤولية المجتمعية

– أخصائي دولي في الدبلوماسية الانسانية (دبلوماسي انساني)

– عضو في المجلس العالمي للدبلوماسية الانسانية ( قطر )

– دبلوم في استراتيجيات تعظيم أثر قيادة المنظمات غير الربحية في المجتمع

– دبلوم في الاستثمار الاجتماعي في المنظمات غير الربحية

– اختصاصي دولي في مجال برنامج الانفاق العالمي للأمم المتحدة

– دبلوم في إدارة الأزمات في المؤسسات

وقد اكتسبت الخبرات التالية :

– معالجة نفسية منذ اكثر من 12 سنة

– معالجة نفسية في جمعية أصدقاء المعاقين ( IDAD CENTER) (٨ سنوات)

– معالجة نفسية في مستشفى دير الصليب HPC (ثلاث سنوات)

– خبرة في التعليم في مدرسة لاسيم LACIME (ثلاث سنوات)
– خبرة في التعليم المهني في معهد أجيال الغد (ست سنوات)

– محاضرة ومدربة في جمعية كاريتاس CARITAS | ثلاث سنوات)
– تشخيص ودعم اللاجئبين مع منظمة UNHCR ( ثلاث سنوات)



وقد تناولت في ورقة عملها:

مفهوم التمكين النفسي وتعريفاته وأبعاده وأهميته في بيئة العمل ومبرراته ، والفرق بينه وبين الثقة بالنفس ؛ إضافة لأبرز الجوانب الرئيسية التي يظهر فيها التمكين النفسي كعنصر حاسم، وما هي استراتيجيات تعزيزه ؟
وماهي طرق قياس التمكين النفسي وتقييمه ؟

مقالات ذات صلة

اترك رد

زر الذهاب إلى الأعلى